Participlaza bv

Bedrijfscategorie

Sociale onderneming

Bedrijfssector

Zorg & Welzijn

Contactpersoon

Franklin Karst
DGA
franklinkarst@hotmail.com

MVO

MVO is integraal onderdeel van ons beleid

Best practices:

Wij gaan jaarlijks met het team op cursus, wij nemen deel aan de cliëntenparticipatieraad Assen. Ook bieden wij een inloophuis voor de jongeren in Peelo, de dropouts van school kunnen geheel vrijblijvend bij ons op de dagbesteding in Marsdijk socialiseren.

Ook hebben wij een kwaliteitsmanager in dienst om continu te verbeteren. Een actueel item dat wij in het beleid aan het invoeren zijn in psychologische veiligheid op de werkvloer.

Participlaza biedt jaarlijks tussen de 2 – 4 stageplaatsen aan in samenwerking met Drenthe college / Noorderpoort / Hanzehogeschool.

Wij geven gratis adviezen aan ketenpartners en kwetsbare inwoners in schrijnende situaties. Ook bieden wij een traject voor slachtoffers van de (gesloten) jeugdzorg waar de slachtoffers een peergroup vormen. Dit doen wij om de slachtoffers met elkaar in contact te brengen en door middel van empowerment elkaar te stimuleren zich te ontwikkelen en weer veilig te kunnen voelen in deze maatschappij.

CO2 Footprint:

Best practices:

Wij hebben het afgelopen jaar onze cliënten ondersteund bij het energiezuinig maken van hun woning. Onze cliënten wonen in verschillende gemeenten wat maakt dat de subsidies voor verduurzamen van een woning in iedere gemeente anders is.

Ook hebben wij de woningbouwverenigingen van cliënten benaderd om uit te zoeken bij welke woningen het mogelijk is om zonnepanelen te plaatsen.

Verder doen wij actief aan afval scheiden. Hebben wij alle verlichting vervangen voor led-lampen. Er zijn warmtepompen besteld voor onze crisis opvanglocaties Ook zijn wij het wagenpark stapsgewijs aan het vervangen van fossiele brandstoffen naar (semi) elektrisch aangedreven voertuigen.

Bedrijf werkt mee aan onderzoek/innovatie:

Ja!

Best practices:

Wij gaan jaarlijks met het team op cursus, wij nemen deel aan de cliëntenparticipatieraad Assen. Ook bieden wij een inloophuis voor de jongeren in Peelo, de dropouts van school kunnen geheel vrijblijvend bij ons op de dagbesteding in Marsdijk socialiseren.

Ook hebben wij een kwaliteitsmanager in dienst om continu te verbeteren. Een actueel item dat wij in het beleid aan het invoeren zijn in psychologische veiligheid op de werkvloer.

Participlaza biedt jaarlijks tussen de 2 – 4 stageplaatsen aan in samenwerking met Drenthe college / Noorderpoort / Hanzehogeschool.

Wij geven gratis adviezen aan ketenpartners en kwetsbare inwoners in schrijnende situaties. Ook bieden wij een traject voor slachtoffers van de (gesloten) jeugdzorg waar de slachtoffers een peergroup vormen. Dit doen wij om de slachtoffers met elkaar in contact te brengen en door middel van empowerment elkaar te stimuleren zich te ontwikkelen en weer veilig te kunnen voelen in deze maatschappij.

Best practices:

Voor het eigen bedrijf

De grootste besparing van ons bedrijf is dat onze externe huisadvocaat nu onze interne jurist is geworden. Dit zorg voor een aanzienlijke besparing in de keten aan arbeidsuren (denk aan juridsich loket, voorliggende doorverwijzers…) en kosten voor de kwetsbare inwoners evenals advocaatkosten van ons bedrijf. Zo brengen wij de verschillende disciplines binnen ons bedrijf dichter bij elkaar.

Onze woonlocaties verduurzamen levert ons besparingen op in de energiekosten . Ook vergroenen wij de tuinen van cliënten om bij te dragen aan een gezond hemelwaterpijl in de wijk.

Het energiezuinig maken van ons kantoor en dagbesteding levert eenzelfde financiële besparing op evenals een lagere uitstoot. Wij zijn voornemens een nieuwe bedrijfspand te huren wat mag worden vol gegooid met zonnepanelen, dit is in ons huidige kantoorpand niet mogelijk.

Voor de maatschappij

Wij zijn sinds de energiecrisis actief onze cliënten educatie aan het geven over simpele besparingen als het licht uit doen, de verwarming naar beneden te draaien maar ook zaken als minder warm en minder lang douchen.

Veiligheid is een veel besproken onderwerp in de zorg. Bij ons staat het aantal geweldsincidenten op nul dit jaar. Als er conflicten spelen in de buurten waar cliënten wonen en de buurtmaatschappelijk werkers er de angel niet uit kunnen halen dan ondersteunen wij het proces door het cliëntcontact over te nemen en een goede communicatie te coördineren met wijkagent, wijkcentrumbeheerder en andere betrokkenen zoals veilig thuis.

Twee medewerkers van Participlaza nemen deel aan het samenwerkingsverband vo & po onderwijs. Dit wordt gemonitord door centrum jeugd en gezin en is een opdracht vanuit de overheid. Éen medewerker is lid van de RCPA en heeft een up to date overzicht over het sociaal domein in Assen en de knelpunten in de uitvoer van het beleid.

Voor werkgelegenheid van onze cliënten onderhouden wij goede contacten met WPDA, iwerk en ”gewoon anders doen”. Voor ons personeel bieden wij goede arbeidsvoorwaarden met secundaire voorwaarden.

Ook spant ons team zich er voor in actief met elkaar te socialiseren buiten werktijden om. Dit draagt positief aan de werksfeer, samenhorigheid en veiligheid van het interne personeelsbeleid.